Selon Romain Wolff, la CGFP n'a pas encore établi de catalogue de revendications dans le cadre du nouvel accord salarial dans la fonction publique.
"Une augmentation du système d'évaluation par points y figurera sans aucun doute", a néanmoins précisé le président de la CGFP, "c'est tout à fait normal de formuler cette revendication, tout comme l'adaptation du barème fiscal à l'inflation qui devrait être effectuée de manière intégrale".
En ce qui concerne le système d'évaluation au sein de l'armée, une réponse du Premier ministre Luc Frieden est encore en attente. Pour la CGFP, ce système devrait être purement et simplement supprimé.
Romain Wolff est également revenu sur la question des pensions dont les discussions vont reprendre à la rentrée: "alors que des bruits couraient comme quoi nous étions contre cette idée, la CGFP n'est pas du tout opposée à impliquer des jeunes dans les discussions sur le système de pensions".
Il voit dans la jeunesse justement un allié contre la détérioration du système. Le système des pensions implique évidemment une croissance, ce qui amène d'autres problèmes comme le logement ou le trafic, "qui sont des problématiques importantes au Luxembourg, mais ces personnes ont travaillé toute leur vie, qu'ils soient résidents ou frontaliers, et ils méritent une pension correcte", insiste Romain Wolff.
"On a déjà pu se rendre compte par le passé que les pronostics les plus pessimistes ne se sont pas forcément tous concrétisés de cette manière", indique le président du syndicat, avant de continuer: "je ne remets pas en question les modèles qui prédisent l'inversion de la situation financière des pensions en 2027 et des réserves complètement vides en 2047, mais les avertissements face au mur des pensions qui croît d'année en année ont déjà été formulés en 2015. Alors au lieu de réduire les pensions, pourquoi ne pas réfléchir à une augmentation des cotisations ?", propose l'invité de la rédaction.
