LuxembourgLe chômage grimpe à 6,4%, alors que les postes vacants se multiplient

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Le chômage continue de progresser au Luxembourg, malgré un marché de l’emploi qui affiche davantage de postes vacants.
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Au 30 juin 2026, l’ADEM recense 19.619 demandeurs d’emploi résidents disponibles, soit 1.733 personnes de plus qu’un an plus tôt. La hausse atteint 9,7% sur douze mois et touche toutes les catégories, avec une augmentation particulièrement marquée chez les profils les plus qualifiés (+19,1%) et chez les 30–44 ans (+12,8%).

Les métiers les plus concernés par cette progression sont ceux du secrétariat et de l’assistance, de l’informatique, de la comptabilité et de la gestion, ainsi que du secteur bancaire. Calculé par le STATEC et corrigé des variations saisonnières, le taux de chômage s’établit désormais à 6,4%.

Les nouvelles inscriptions de demandeurs d’emploi résidents augmentent également : 2.478 personnes se sont enregistrées en juin, soit une hausse de 3% par rapport à juin 2025. À la fin du mois, 9.904 résidents bénéficient de l’indemnité de chômage complet, tandis que 1.573 personnes sont en reclassement professionnel et perçoivent une indemnité d’attente ou une indemnité professionnelle d’attente.

Du côté des non-résidents, les inscriptions progressent nettement : 784 personnes se sont enregistrées en juin (+15,8%). L’ADEM compte désormais 4.144 demandeurs d’emploi non-résidents disponibles (+25,2%), dont 2.421 en reclassement professionnel externe. Les autres non-résidents inscrits — 1.723 personnes, en forte hausse de 55,9% — ne peuvent prétendre à aucune aide financière. En juin, 1.057 non-résidents en reclassement externe ont touché une indemnité de chômage complet, et 1.849 ont bénéficié d’une indemnité d’attente ou d’une indemnité professionnelle d’attente.

Malgré cette progression du chômage, les employeurs déclarent davantage de postes vacants. En juin 2026, 3.167 offres ont été enregistrées par l’ADEM, soit 7,2% de plus qu’un an auparavant. Le stock total de postes disponibles atteint 7.081 (+3,1%). Les hausses les plus marquées concernent les métiers de conception et d’études dans la construction, du nettoyage industriel, de l’action sociale et socioculturelle, ainsi que des soins paramédicaux.

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